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山东省财政优化会议费、培训费管理流程 深化“放管服”改革

2020-05-21
为贯彻落实中心和省委、省政府关于深化“放管服”变革有关要求,省财务厅坚持问题导向,结合“4+11流程再造”作业组织,从头整理会议费、训练费办理方法中低效无效的流程环节,将优化两项费用办理流程归入省财务厅2019年度“放管服”变革事项清单,厚实推进“放管服”变革方法落地收效。一是中止履行省直机关会议年度方案履行情况陈述准则。4月份,经向省委、省政府请示赞同后,印发《___财务厅关于中止履行省直机关会议年度方案履行情况陈述准则的告诉》,撤销原方法中“各单位应编制会议年度陈述将上年度会议预算和履行情况报送省财务厅”的规则。二是中止履行训练年度方案存案及履行情况陈述准则。近来,对《___省直机关训练费办理方法》进行修订,撤销原方法中“各单位要在每年10月底前将下一年度训练方案一起报送省委组织部、省财务厅、省公务员局存案”和“各单位应当于每年3月31日前将上年度训练方案履行情况报送省委组织部、省财务厅、省公务员局”的规则。

两项准则流程变革,一方面处理了部分间权责事项不一致、不协调、不同步的问题,提高了准则的系统性、科学性;另一方面,也处理了会议费、训练费重复计算、重复报送的问题,避免了不必要的办理内讧,降低了准则性本钱,遭到各部分的广泛好评。一起,为保证办理事项下放后部分接得住、用得好,省财务厅将坚持功率与标准偏重,继续催促各部分、单位严格履行《山东省施行 党政机关厉行节约对立糟蹋法令 方法》和会议费、训练费办理有关规则,加强监督查看,继续标准办理。

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